· 人力资源制度设计
· 人力资源的法律培训
· 员工手册、劳动合同、奖惩制度等文件的拟订
· 劳动合同管理
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· 企业并购中的员工整体解决方案
· 企业批量员工裁员的集中处理
· 劳动力资源的优化整合
· 劳动法合规审计
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